- Economica.net anunță că H&M a renunțat anul trecut la peste 100 de angajați din România, adică 10% din câți avea în 2023.
Planul retailerul de fashion suedez H&M de diminuare a costurilor prin reducerea posturilor la nivel global cu aproximativ 1.500 a impactat anul trecut și forța de muncă din România.
Numărul posturilor din România s-a diminuat cu 107, ceea ce reprezintă peste 3% din cele 3.393 de posturi la care compania a renunțat la nivel global.
H&M a renunțat anul trecut la peste 100 de angajați din România, adică 10% din câți avea în 2023, anunță Economia.net.
Plan de reducere a personalului
H&M avea la finele lui 2024, în România, un număr mediu de 936 de angajați față de 1.043 cu un an în urmă, potrivit unui raport al companiei care a renunțat, la nivel de grup, la 3.393 de persoane în perioada analizată.
Și pe fondul scăderii numărului de magazine cu 116 unități la nivel global, retailerul a ajuns la final de 2024 cu 97.710 de angajați pe statul de plată ( minus 3,3%).
Mai multe amănunte în articolul din Economica.net.
Recomandări articole Business News by termene.ro
Aproape 32.000 de firme nu ar mai plăti TVA după majorarea pragului la 395.000 de lei. Statul ar pierde inițial 1,1 miliarde de lei | Analiză
Grila de punctaj pentru Start-Up Nation 2025. Criteriile finale pentru obținerea punctajului maxim de 100 de puncte
Calendarul complet al Start-Up Nation 2025. De la 1 iunie se depun cererile de finanțare pentru granturile de 50.000 de euro
A fost publicată în Monitorul Oficial forma finală a Programului Start-Up Nation 2025. Conținutul Ordinului nr. 328/2025 al ministrului Economiei
Analiza proiectelor imobiliare din România finanțate prin plata în avans a locuințelor. 736 de firme au raportat venituri în avans de 5,58 miliarde de lei
Top 20 al companiilor din industria metalurgică. Combinatul din Galați nu mai are, pentru prima dată după Revoluție, cea mai mare cifră de afaceri
Topul celor mai mari 20 de companii din Mehedinți. Județul se află pe penultimul loc în ceea ce privește numărul de firme. Investitorii străini evită acest județ
Registrul competențelor digitale ale angajaților va fi realizat de Autoritatea pentru Digitalizarea României
Guvernul a stabilit că actualizarea codurilor CAEN se va face până la 30 iunie 2026. A fost impus un termen maxim de 18 luni, începând cu 1 ianuarie 2025
Activitatea firmelor mici ar putea fi temporar blocată după depășirea viitorului prag TVA de 395.000 de lei
Afacerile din România care pot fi impozitate și în alte state vor fi raportate la ANAF și în limba engleză
Tichetele de vacanță în 2025. Angajații plătesc inițial sejurul, apoi se aplică un sistem de decontare parțială pe baza facturilor
Munca umană mai are un avantaj competitiv de cel puțin 5 ani în fața Inteligenței Artificiale
