codul muncii

<? echo $alt;?>

Proiectul de lege privind stabilirea salariilor minime europene (Legea privind stabilirea salariilor minime adecvate, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative) prevede că și persoanele care prestează o activitate reglementată prin legi speciale, și care nu este întemeiată pe un contract de muncă, trebuie să beneficieze de un venit ce este cel puțin […]

Anca Petrescu
scris de Anca Petrescu
22 iunie 2024
5 minute de citit
<? echo $alt;?>

Pe piața muncii există nenumărate situații în care nu există doar un angajator și un salariat, ci „avem și un terț care face lucruri, exercită drepturi, își asumă obligații, are răspunderi – uneori o răspundere subisidiară, dacă angajatorul direct nu își asumă obligația de plată a salariului”, a spus prof. univ. dr. Raluca Dimitriu de […]

termene.ro
scris de termene.ro
18 martie 2022
4 minute de citit
<? echo $alt;?>

Care e diferența dintre telemuncitor și muncitorul digital, cum te asiguri că un contract de muncă semnat digital nu este nul, ce te faci cu instructajele SSM și situații de urgență pe care nu le poți face în format electronic? Răspunsurile vin de la Corneliu Bențe, președintele Uniunii Naționale a Experților în Legislația Muncii.   Semnătura […]

termene.ro
scris de termene.ro
15 februarie 2022
7 minute de citit
<? echo $alt;?>

Regulamentul intern al unei companii este un document întocmit unilateral de către angajator, în care acesta definește regulile referitoare exclusiv la desfășurarea activității din unitatea respectivă. Aceste reguli sunt aplicabile legal oricărui angajat care se alătură companiei. Sub influenţa legislaţiei franceze, denumirea regulamentului de ordine interioară (ROI) s-a modificat în cea de regulament intern. Însă […]

termene.ro
scris de termene.ro
17 martie 2021
10 minute de citit
<? echo $alt;?>

O bună descriere a fiecărui post dintr-o organizație este foarte utilă atât pentru companie, cât și pentru angajați, dar, în același timp, și pentru candidații la un loc de muncă. O bună fișă a postului îți va permite să atragi talente calificate adecvate nevoilor companiei, în timp ce angajaților le oferă claritate cu privire la […]

termene.ro
scris de termene.ro
16 martie 2021
10 minute de citit
<? echo $alt;?>

Legea 151 modifică art. 5, 59 și 260 din Codul Muncii. Legea 167 definește hărțuirea morală și stabilește obligații și sancțiuni.

termene.ro
scris de termene.ro
17 august 2020
5 minute de citit
<? echo $alt;?>

Parlamentul a adoptat o propunere legislativă ce modifică regulile privind hărțuirea la locul de muncă, impunând sancțiuni aspre, inclusiv pentru angajați.

termene.ro
scris de termene.ro
5 august 2020
13 minute de citit
<? echo $alt;?>

Angajații, PFA-urile și II-urile, cei care obțin drepturi de autor și surprinzător, asociații și administratorii societăților comerciale se încadrează.

termene.ro
scris de termene.ro
1 aprilie 2020
15 minute de citit

Discută direct cu un consultant Termene

Sau creează-ți un cont gratuit acum!